Die Bereitstellung von Hygiene- und Sanitäreinrichtungen liegt in der Verantwortung eines jeden Arbeitgebers. Art, Anzahl und Größe dieser Einrichtungen müssen der Anzahl der beschäftigten Arbeitnehmer, den verwendeten Technologien und Arbeitsarten sowie den Bedingungen, unter denen die Arbeit ausgeführt wird, angepasst sein.
Wo sollte man bei der Gestaltung einer Umkleideräume beginnen? Zunächst einmal müssen wir wissen, welche Art von Garderobe wir entwerfen sollen. Arbeitsstätten-Richtlinie – Abschn. 7.2Abs 2 ASR A4.1 "Umkleideräume" Ausgehend von den allgemeinen Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften über die Anforderungen an Hygiene- und Sanitärräume und -einrichtungen sind die Umkleideräume wie folgt unterteilt: Umkleideräume für die eigene Kleidung der Arbeitnehmer - dies sind Umkleideräume, die zur Aufbewahrung der (so genannten Privat-)Kleidung der Arbeitnehmer dienen. Eine solche Umkleideräume sollten in einer Situation eingerichtet werden, in der die Kleidung der Beschäftigten aus hygienischen Gründen nicht mit der Arbeitskleidung und der persönlichen Schutzausrüstung in Berührung kommt.
Sollten mit Spinden für die individuelle Nutzung durch jeden Arbeitnehmer ausgestattet sein.
Ein Umkleideraum kann in Form eines Hängeschranks eingerichtet werden, wenn die Art der Arbeit, die Bedingungen, unter denen sie ausgeführt wird, und die Verschmutzung dem nicht entgegenstehen.
Für jeden Arbeitnehmer, der einen Umkleideraum benutzt, sollten mindestens 0,5 m2 Bodenfläche vorhanden sein.
Umkleideräume für Arbeits- und Schutzkleidung - diese Umkleideräume sind für die Aufbewahrung von Arbeitskleidung und -schuhen sowie persönlicher Schutzausrüstung bestimmt. Eine solche Garderobe sollte in einer Situation eingerichtet werden, in der die von den Arbeitnehmern ausgeführte Arbeit zu einer erheblichen Verschmutzung der Kleidung führt.
Sie sollte eine direkte Verbindung zu Waschräumen, Duschen und der eigenen Umkleidekabine der Beschäftigten haben.
Einfache Garderoben - sind Garderoben, die für die Aufbewahrung der eigenen Kleidung und der Arbeitskleidung sowie der persönlichen Schutzausrüstung der Arbeitnehmer bestimmt sind. Sie kann anstelle getrennter Umkleideräume für die eigene Kleidung der Arbeitnehmer und Umkleideräume für Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstungen vorgesehen werden, wenn die Verschmutzung der Arbeitskleidung so gering ist, dass sie keine Gefahr der Verunreinigung der eigenen Kleidung der Arbeitnehmer darstellt.
Sollten mit zwei Einzelgarderoben oder einer Doppelgarderobe für jeden Arbeitnehmer ausgestattet sein.
Ein Einzelschrank oder ein Teil eines Doppelschranks sollte für Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung und der andere für die eigene Kleidung der Arbeitnehmer vorgesehen sein.
Für jeden Arbeitnehmer, der den Umkleideraum benutzt, sollte eine freie Bodenfläche von mindestens 0,5 m2 zur Verfügung stehen.
Der Umkleideraum sollte eine direkte Verbindung zum Waschraum haben.
Umkleideräume - das sind Umkleideräume, die aus einem Bereich für die eigene Kleidung der Arbeitnehmer, einem Bereich für die Arbeitskleidung und die persönliche Schutzausrüstung sowie einer Durchgangs-Sanitäreinheit mit Duschen bestehen, die die beiden Bereiche miteinander verbindet. Ein solcher Umkleideraum sollte in Situationen eingerichtet werden, in denen die von den Arbeitnehmern ausgeführten Arbeiten mit der Verwendung oder Freisetzung von Gefahrstoffen verbunden sind, sowie bei Arbeiten, die eine intensive Verschmutzung der Kleidung verursachen.
Der Teil der Umkleideräume, der für die Arbeitskleidung und die persönliche Schutzausrüstung bestimmt ist, sollte den Anforderungen an die Umkleideräume für Arbeits- und Schutzkleidung entsprechen.
Der Teil der Umkleideräume, der für die eigene Kleidung der Beschäftigten bestimmt ist, muss den Anforderungen für Umkleideräume für persönliche Kleidung entsprechen.
Der Verkehr der Benutzer der Durchgangsgarderobe zwischen den beiden Teilen der Garderobe sollte nur durch den Sanitärbereich mit Duschen erfolgen.
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Ergonomie ist im Umkleideraum der Mitarbeiter ebenso wichtig wie am Arbeitsplatz – sie beeinflusst auch den Komfort der Mitarbeiter. Der Hauptzweck der abschließbaren Spinde für Umkleideräume ist die sichere Aufbewahrung persönlicher Gegenstände und Kleidung der Mitarbeiter während der Arbeit.
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